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Estrategias Comunicativas en Entornos Corporativos

En los entornos corporativos, establecer estrategias de comunicación efectiva es crucial para alcanzar los objetivos organizacionales y fomentar una cultura de sinergia y colaboración.

Estas estrategias no solo facilitan el flujo de información, sino que también potencian el dinamismo y la innovación dentro de la empresa porque permite estructurar procesos de manera unificada con un propósito claro.

Una estrategia comunicativa sólida puede alinear a los equipos hacia una meta común, mejorar el clima laboral o impulsar de manera adecuada la visión de la organización. En un entorno corporativo, es vital direccionar los canales de comunicación para una interacción y apropiación de los mensajes institucionales de manera ordenada y estratégica.

El dinamismo también funciona como pilar clave de una estrategia comunicacional. Esto implica la capacidad de adaptarse a cambios innovadores para incrementar la producción de ideas en contextos digitalizados y creativos. Sumado a esto, promover una cultura de feedback continuo permite a las organizaciones trabajar continuamente en formas fuera de lo convencional para ejecutar procesos comunicacionales internos que generen impactos positivos e inolvidables para cultivar y nutrir una cultura organizacional comprometida.

Incluir, planear y desarrollar estrategias comunicativas genera un ambiente de interacción abierta que puede potenciar la creatividad y productividad de los equipos de trabajo; y, de esta manera, se puede proyectar de manera intencionada los servicios o productos al mercado exterior.

Las estrategias comunicativas en entornos corporativos permiten alinear los objetivos de la empresa mientras se impulsa activamente una cultura de transparencia y colaboración, la cual es crucial para el éxito organizacional sostenible de cualquier empresa en el mercado actual.

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Importancia de los Canales de Comunicación Interna

¿Sabías que el éxito de las relaciones dentro de una organización, radica en la calidad de sus procesos comunicativos?

Pues sí, así como lo lees. Dentro de las organizaciones es primordial establecer caminos claros y directos a un equilibrio en la información que circula tanto entre los jefes, como entre los trabajadores, y por supuesto, de la gerencia al resto de la organización.

Lograr este equilibrio de información supone la implementación de estrategias que lo faciliten, y una vez implementadas, una correcta utilización que lo fortalezca. En las compañías, sean micro o macro, de sector servicio o de producto, es indispensable plantear las directrices que llevarán al equipo a lograr ese equilibrio y a llevar a un nuevo nivel sus competencias comunicativas. Para este propósito, existen instrumentos prácticos y efectivos, llamados: Canales de Comunicación Interna.

¿Qué son?

Los Canales de Comunicación Interna son aquellos medios por los cuales una organización garantiza el flujo de información optimo, práctico, y, sobre todo, de una fuente directa. A través de ellos:

  • Se optimizan los procesos y las relaciones.
  • Se fortalecen las habilidades comunicativas.
  • Incrementa el enfoque del equipo, y por consecuencia, su productividad.

Si bien establecer los canales de comunicación que se van a implementar es primordial y el primer paso en el proceso, no es la tarea más compleja; lo que verdaderamente implica una gestión mayor es direccionarlos a la naturaleza y al propósito corporativo de la organización, además de garantizar su correcta utilización, que cumpla cada uno con el objetivo con el que fue creado y que se adapten al contexto que enfrente la compañía.

Esta estandarización es posible a través de una herramienta que funciona como guía, y que permitirá mapear de manera organizada los canales que se implementarán en la organización. Consiste en establecer:

  • Cuál es el canal.
  • El objetivo.
  • Su uso adecuado.
  • Sus usos indebidos.

Una vez mapeados quedará clara y establecida la funcionalidad de los canales, y los procesos comunicativos de la compañía se mantendrían en un constante equilibrio. 

¡UN REGALO PARA TI!

A ti que llegaste hasta aquí, queremos darte las gracias y dejarte un regalo. Trensas Consultores ha creado una Matriz de Mapeo de Canales de Comunicación Interna, para que, desde hoy, inicies en el proceso de gestión y fortalecimiento de las habilidades y procesos comunicativos de tu organización.

¡Descárgalo ya!

 

Autor:

Kathy Lorena Parra

 @_Kathyparra

Descargas, E-book

E-book – Comunicación en medio de la crisis

Las crisis son situaciones inesperadas que cambian todo el contexto y condiciones de las cosas, y las comunicaciones capan de ello. En este e-Book podrás encontrar algunas herramientas que te facilitarán la toma de decisiones sobre qué hacer con el proceso comunicativo en medio de crisis.

Características técnicas

  • Tipo de archivo: E-book
  • Sirve para: Identificar, gestionar y utilizarla comunicación organizacional en momentos de crisis.

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